Naslovnica Info Press info Sa EU diplomom lakše do posla

Sa EU diplomom lakše do posla

Da fakultetska diploma u Crnoj Gori nije garant zaposlenja pokazuju i podaci ZZZCG. Zvanična statistika kaže da je na kraju juna bez posla bilo 4.408 visokoškolaca, dok je na fakultetima još oko 20.000 studenata. Iako nema preciznih podataka o tome koliko se crnogorskih visokoškolaca zaposlilo nakon nekog od Erasmus+ programa, sagovornici Portala RTCG, kažu da je upravo takav vid usavršavanja u državama EU korak ka bržem pronalasku posla.

Problem da nakon fakulteta nađe posao nije imala dvadesetpetogodišnja Danilovgrađanka Milica Jovanović.

Ona je svoje visoko obrazovanje usavršila i dopunila evropskim iskustvom.

Milica je na Prirodno-matematičkom fakultetu u Podgorici, na Odsjeku za biologiju završila trogodišnje osnovne studije biologije, nakon čega je ostvarila Erasmus Mundus (SUNBEAM program) stipendiju za dvogodišnji master program Konzervacione biologije u Sloveniji (2015-2017).

Milica se nakon Erasmus programa i povratka u Crnu Goru, prijavila za devetomjesečni Program stručnog osposobljavanja u Parkovima Dinarida – mreži zaštićenih područja Dinarida, sa sjedištem u Podgorici.

“U toj regionalnoj organizaciji stekla sam značajno radno iskustvo, a vjerujem i da sam imala jedinstvenu priliku da primijenim znanja i vještine, stečene tokom Erasmus programa u Sloveniji. Poznavanje slovenačkog jezika je samo jedna od vještina koje sam stekla tokom studija, a koje mi je tokom prvog radnog iskustva bilo dragocjeno. Nakon završetka programa osposobljavanja, angažovana sam kao saradnik u nastavi na Prirodno-matematičkom fakultetu u Podgorici, gdje imam priliku da podijelim stečena iskustva studiranja u inostranstvu, i time pokušam motivisati nove generacije da iskoriste prilike mobilnosti”, kaže Milica za Portal RTCG.

Da su upravo praktična znanja i iskustva, kao i poznavanje stranih jezika glavni nedostaci naših visokoškolaca kažu i oni koji brinu o nezaposlenim.

Pomoćnice direktora u Sektoru zapošljavanja u ZZZCG Sanja Rabrenović, navodi za Portal RTCG da naš obrazovni sistem mladim visokoškolcima pruža kvalitetna teorijska znanja, ali ne i praktična, upotrebljiva.

IMG 6446 after

“Zapošljavanje visokoškolaca zavisi od stečene diplome u smislu da li se radi o zanimanju koje je traženo na tržištu rada. Ipak, ne smijemo zanemariti da je pored toga za zapošljavanje veoma važno i posjedovanje nekih dodatnih znanja, vještina i kompetencija (strani jezici, informatička znanja, komunikacijske vještine, spremnost za timski rad, organizacione sposobnosti, fleksibilnost, kao i spremnost za permanentno učenje,…)”, ističe Rabrenović.

Rabrenović podsjeća i na statistiku koja kaže da je na ZZZCG 4.408 visokoškolaca i da oni čine 12,42 odsto ukupnog broja nezaposlenih.

Prema podacima ZZZCG bez posla je i 217 magistara i mastera, kao i 17 doktora nauka. Među nezaposlenim visokoškolcima najviše je vaspitača i nastavnika 707, ekonomista – 686, pravnika – 564, menadžera i organizatora – 487.

Podaci Monstata kažu da je u studijskoj 2018/2019. na državnim i privatnim fakultetima u Crnoj Gori studiralo oko 19.200 visokoškolaca.

A njihovim praktičnim znanjima i vještinama nakon fakulteta nijesu zadovoljni ni poslodavci. U PKCG podsjećaju i da je njihovo istraživanje pokazalo da samo 7,7 odsto privrednika smatra da sistem visokog obrazovanja u Crnoj Gori obezbjeđuje kvalitetnu radnu snagu za tržište rada.

„Mišljenja privrednika su podijeljena kada su u pitanju znanja, vještine i kompetencije svršenih studenata iz inostranstva, te 22,3% anketiranih smatra da su kvalitetniji oni radnici koji su završili studije u inostrantvu, a samo sedam odsto privrednika smatra da kvaliteniju radnu snagu predstavljaju oni koji su školovali na crnogorskim institucijama visokog obrazovanja“, poručuju iz PKCG.

Upravo zbog toga i u PKCG kažu da su iskustva poput ERASMUS-a velika prednost pri traženju posla.

Kroz studiranje, praksu ili obuke u inostranstvu visokoškolci stiču znanja i vještine koja su im potrebna za brže zaposlenje.

„Istraživanje Direktorata za obrazovanje, mlade, sport i kulturu Evropske komisije, je pokazalo da se 80% studenata-korisnika Erasmus+ zaposlilo u roku od tri mjeseca nakon diplomiranja, a tri četvrtine njih je navelo da im je iskustvo u inostranstvu pomoglo da dobiju prvi posao“, podaci su na koje podsjećaju u PKCG i koji kako dodaju jasno ukazuju na značaj Erasmus programa u procesu zapošljavanja.

Sa ovim istraživanjem saglasna je i Jasna Žarković, koja ni prije, ali ni nakon Erasmus iskustva nije imala problem da nađe posao.

Jasna je završila master studije u okviru Erasmus Mundus programa i u tri države EU i dvije godine sticala nova znanja i vještine, koja su joj i danas od velike koristi.

„Kad sam dobila Erasmus stipendiju ja sam napustila posao u Crnoj Gori i upustila se u jedno iskustvo koje bih svakom preporučila. To je za mene bilo velika životna, ali i profesionalna škola. Nijesam imala problem da se nakon završenog mastera opet zaposlim i danas uglavnom radim na projektima koje finansira EU, tako da sam, slobodno mogu reći, bila i ostala evropejac“, kaže Jasna za Portal RTCG.

Istraživanje je pokazalo da se 80% studenata-korisnika Erasmus+ zaposlilo u roku od tri mjeseca nakon diplomiranja,

U nacionalnoj Erasmus+ kancelariji priznaju da nemaju precizne podatke o zaposlenju onih koji su prošli neki od njihovih programa, ali na osnovu povratnih informacija zaključuju da je to iskustvo korak ka lakšem pronalasku posla.

„Svakako da učešće u programima razmjene predstavlja priliku za mlade ljude da steknu nova znanja i vještine koje će im biti od koristi za lični i profesionalni razvoj, a samim tim znače i priliku za nove mogućnosti zapošljavanja. Neki od ovih mladih ljudi dobiju priliku da, po završetku programa razmjene, rade i žive u inostranstvu, i tamo izgrade svoj život i profesionalnu karijeru“, kaže koordinatorka nacionalne Erasmus+ kancelarije Vanja Drljević.

Ona navodi da Erasmus+ predstavlja novo iskustvo, pri čemu se ne radi samo o učenju i pukom polaganju ispita, već o sazrijevanju i snalaženju, što nemamo priliku da naučimo u okviru formalnog sistema obrazovanja.

„Boravak na razmjeni pruža mogućnost studentima da zaista prošire svoje vidike, osamostale se, steknu nove vještine, imaju inovativan i kreativniji pristup rješavanju problema, nauče nove jezike, i po povratku, zaista jesu spremniji i za buduće radno okruženje. Iz razgovora sa studentima saznajemo da poslodavci izuzetno cijene ovakvo iskustvo“, zaključila je Drljević.
U prethodne četiri godine, od otpočinjanja Erasmus + programa (2015 – 2019), odobreno je 227 projekata mobilnosti za ustanove visokog obrazovanja iz Crne Gore. Ukupna vrijednost projekata mobilnosti u kojima učestvuju univerziteti iz Crne Gore je oko 5,6 miliona eura.

Erasmus+ je međunarodni program Evropske komisije koji za cilj ima obrazovanje, obuku i mobilnosti mladih, kao i sklapanje saradnje sa institucijama i organizacijama iz oblasti obrazovanja, mladih i sporta.

Njegove različite programe od 2000. iskoristilo je više od 750 mladih iz Crne Gore.

Program traje od 2014. do 2020. godine i ima budžet od 14,7 milijardi eura, odnosno je 40 odsto više u odnosu na prethodne godine, što pokazuje posvećenost Evropske unije obrazovanju i mobilnosti mladih.

Autor: Maja Lalić Burzanović

Ova priča je nagrađena na ovogodišnjem konkursu, koji je realizovan u skladu sa Strategijom informisanja javnosti o pristupanju Crne Gore Evropskoj uniji od 2019-2022, u okviru projekta EU4Me, koji finansira EU, a sprovodi UNDP.

Saopštenja

Francuska podržava kredibilnu evropsku perspektivu Crne Gore

0
„Nakon tri dana intenzivnih sastanaka sa zvaničnicima Francuske, na temu evropske perspektive Crne Gore, dobili smo snažne poruke podrške geostrateškoj orijentaciji Crne Gore, snažnom...

Lista predstavnika NVO koji su predloženi za člana/icu Radne grupe za pregovaračko poglavlje 14...

0
Na osnovu člana 8 Uredbe o izboru predstavnika nevladinih organizacija u radna tijela državne uprave i sprovođenju javne rasprave u pripremi zakona i strategija...

2,6 miliona eura za korisnike Poziva u okviru Programa prekogranične saradnje Crna Gora –...

0
Vrijedne prekogranične inicijative koje Crna Gora i Republika Albanija zajednički realizuju od 2008. godine, kroz Program koji finansira Evropska unija, ukazuju na uspješnost sveukupnog...

Francuska pozdravlja geostratešku orijentaciju Crne Gore ka EU

0
Francuska pozdravlja geostratešku orijentaciju Crne Gore ka Evropskoj uniji i opredijeljena je da podrži suštinsku reformu vladavine prava i pripremu zemlje za kompleksne obaveze...

Svečanost povodom uručivanja sertifikata korisnicima projekata Drugog poziva u okviru Programa Crna Gora-Albanija

0
Kancelarija za evropske integracije, u saradnji sa Ministarstvom za Evropu i vanjske poslove Republike Albanije i Direktoratom za finansiranje i ugovaranje sredstava EU pomoći...